一、勞動與社會保障專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)：勞動與社會保障專業(yè)是1999年經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立的四年制本科專業(yè)，我院是全國第二批、山東省第一所設(shè)立本專業(yè)的院校，采用“社會保障＋人力資源管理”的復(fù)合型人才培養(yǎng)模式，注重學(xué)生綜合素質(zhì)和發(fā)展能力的培養(yǎng)，注重培養(yǎng)學(xué)生的道德情操、人文精神、科學(xué)素養(yǎng)、專業(yè)知識與技能，對學(xué)生進(jìn)行探究性思維和探究性活動訓(xùn)練，提高學(xué)生進(jìn)行自我開發(fā)與發(fā)展的能力，主要為各級勞動與社會保障部門、民政部門、社區(qū)服務(wù)部門和大中型企業(yè)輸送能夠勝任勞動與社會保障及人力資源管理工作的高素質(zhì)、復(fù)合型專業(yè)人才。主要課程：勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)、保險學(xué)、公共管理導(dǎo)論、公共政策導(dǎo)論、組織理論經(jīng)典、公共行政學(xué)經(jīng)典、社會保障學(xué)、中國社會保險制度、中國社會救濟(jì)與社會福利制度、社會保險組織與管理、社會保險基金管理、社會保障法、社會保險精算學(xué)、人力資源管理、組織運作管理、人力資源供求管理、薪酬管理、績效管理、勞動關(guān)系與勞動法等。