工商企業(yè)管理專業(yè)（人力資源管理方向）

【培養(yǎng)目標(biāo)】：培養(yǎng)掌握面向企事業(yè)單位，以就業(yè)為導(dǎo)向，以工學(xué)結(jié)合為基礎(chǔ)，培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)需要，德智體美全面發(fā)展，具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及人力資源管理等綜合知識(shí)，系統(tǒng)掌握人力資源管理的基本理論和業(yè)務(wù)技能，具備開發(fā)與管理人力資源的實(shí)際操作技能，擁有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，良好的人際溝通能力和協(xié)調(diào)能力的高端技能型人才。

【主干課程】：現(xiàn)代人力資源管理、績效管理實(shí)務(wù)、員工培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬管理實(shí)務(wù)、勞動(dòng)合動(dòng)法實(shí)務(wù)、人力資源專業(yè)英語、員工招聘與配置、人力資源管理員考證輔導(dǎo)等。

【就業(yè)方向】：畢業(yè)后可從事各類工商企業(yè)招聘、薪酬管理、績效管理、員工培訓(xùn)和開發(fā)、人事行政專員等崗位；人才交流中心、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)或社區(qū)等從事人事代理服務(wù)和人事法律法規(guī)咨等崗位.