學生投票人數(shù)：19人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 43% |
| 四星 | 21% |
| 三星 | 31% |
| 二星 | 5% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數(shù)：18人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 40% |
| 四星 | 22% |
| 三星 | 27% |
| 二星 | 11% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數(shù)：18人
| 教學質量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 40% |
| 四星 | 16% |
| 三星 | 33% |
| 二星 | 11% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數(shù)：19人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 34% |
| 四星 | 15% |
| 三星 | 15% |
| 二星 | 15% |
| 一星 | 21% |
培養(yǎng)目標：本專業(yè)的培養(yǎng)適應我國勞動力市場培育與發(fā)展、企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)及社會保障制度建設的需要，從事勞動關系調整社會保障方面工作的、高等職業(yè)技術應用型專門人才。主要課程：管理學概論、社會學、勞動經(jīng)濟學、組織行為學、人力資源管理、行政管理學、企業(yè)文化建設、勞動法學、勞動關系概論、社會保險學、勞動分配與薪酬制度、勞工運動與工會、職業(yè)安全與衛(wèi)生、事務管理、勞動爭議處理、社會保險基金管理、產(chǎn)業(yè)民主與職工參與、國際勞工標準、發(fā)展與就業(yè)、勞動關系前沿問題等。
就業(yè)方向：各級政府、勞動與社會保障部門、各級工會、企事業(yè)單位及相關社會團體和機構從事勞動關系處理與社會保障方面的相關工作。
